Новый ГОСТ для руководителей с 2027 года: задачи, обратная связь и запрет травли

Новый ГОСТ для руководителей

С февраля 2027 года в России заработает новый ГОСТ, регламентирующий работу руководителей: он призывает четко формулировать задачи, обеспечивать обратную связь и не допускать травлю и дискриминацию, а также не злоупотреблять властью.

Психологическая безопасность на работе

А как обстоят дела с психологической безопасностью на вашем предприятии?