Почему молодые врачи уходят из ординатуры и какие последствия это может иметь
В 2026 году в российской ординатуре впервые остались незаполненными тысячи мест, и в ближайшие годы больницы могут недосчитать тысяч молодых специалистов.
Основная причина дефицита — закон, обязывающий выпускников бюджетников отработать несколько лет в государственном учреждении по месту направления.
В социальных сетях спорят: часть врачей поддерживает решение, другие считают его несправедливым и вредным для пациентов.
Эксперты обсуждают, как исправить ситуацию и удержать молодых медицинских специалистов в системе.
Возможные решения — пересмотр условий отбора и оплаты, расширение грантов и мест в ординатуре, чтобы повысить привлекательность профессии.
Цель — сохранить качество медицинского обслуживания и подготовку кадров без ущерба для пациентов.
